【2018年版】転職成功のカギ!業界別の転職エージェントの厳選おすすめランキング

【2018年版】転職成功のカギ!業界別の転職エージェントの厳選おすすめランキング

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【2018年版】転職成功のカギ!業界別の転職エージェントの厳選おすすめランキング 【2018年版】転職成功のカギ!業界別の転職エージェントの厳選おすすめランキング

効率よく理想に近い転職を実現したい転職希望者にとって、転職エージェントは心強いサービスといえるだろう。

転職そのものへのアドバイス、求職者の経験や希望条件と求人情報のマッチング、選考日程の調整など、転職支援のプロであるエージェントが無料で行ってくれるのも魅力のひとつだ。

その一方で、業界大手から業界や業種に特化したものまで数多くの転職エージェントがあり、どのエージェントを利用すべきか悩むところだ。

しかし、どのような業界、職種であっても、現在の職場で抱えている課題を転職によって解決したい、という点では共通しているはずだ。

そこで今回は、課題の解決につながるサポートをしてくれる転職エージェントを、筆者が知る限り50を超える転職エージェントから厳選して紹介する。

まずは転職を扱うプロの視点、また採用担当の経験などから利用をおすすめしたい転職エージェント、業界別エージェントをランキングにしたのでエージェント選びに役立てて欲しい。

さらに自分に合った転職エージェントの選び方や活用方法も伝授する。

自身にとってベストな転職エージェントを活用して、納得できる転職を実現させて欲しい。

目次

【2018年12月】総合的におすすめできる転職エージェントランキング

総合的におすすめできる転職エージェントランキング

順位 転職エージェント 特徴
1位 ビズリーチ ハイクラス転職に強い、サポート力がある
2位 リクルートエージェント 親身なサポート、カバーする年齢層が広い
3位 パソナキャリア 案件数が多い、広い範囲をカバーしている
4位 マイナビエージェント 案件数が多い、初めての転職や20代の転職に強い
5位 JACリクルートメント ハイクラス転職に強い、サポート力がある
6位 dodaエージェント 案件数が多い、広い範囲をカバーしている
7位 Spring転職エージェント 親身なサポート、利用者満足度が高い
8位 type転職エージェント ハイクラスに強い、独自的な求人もある

1位:ビズリーチ

BIZREACH

ビズリーチ

~ハイクラス求人を主に扱っている転職エージェント~

「選ばれた人だけのハイクラス転職サイト」や、「求めているのは即戦力」というキャッチコピーの通り、ハイクラス求人を主に扱っている。

すでにビズリーチに登録しているが活用しきれていない、またはこれから利用を考えている人は、他の転職サイトとの違いに戸惑ってはいないだろうか。

ビズリーチが他の転職サイトと大きく異なる点には次のようなものがあり、数ある転職サイトの中でも個性的といえるだろう。

スペック表

編集部のおすすめ度 4.9点/5点満点中
総合評価 ・ハイクラス求人を主に取り扱っている。
・ヘッドハンターとは積極的にやり取りをして、転職を成功させる
特徴 ・無料会員と有料会員がある
・求人広告を掲載する転職サイトとも人材紹介のエージェントサービスとも異なる
・案件を持つヘッドハンターや企業の人事から直接スカウトを受けることが出来る
強みのある業界・職種 ・ハイクラスであれば、どんな業界でも対応可能・ヘッドハンターとの連絡を密に取ることで最高クラスの転職が可能
実績 ・無料会員数57万人以上
・ヘッドハンターの人数2,600人以上
特記事項
運営会社 株式会社ビズリーチ

ビズリーチの注意点

どうしてもハイキャリアになるため、下記のような方は少し難しいだろう。

  • これまでの年収額が極端に低い
  • 正社員経験が少ない
  • 勤続年数が短く、転職回数が多い
  • 年齢に対してマネジメント経験や保有している資格が少ない
  • 業種や職種の経験に専門性や一貫性がない
※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

ビズリーチを利用する

2位:リクルートエージェント

リクルートエージェント

リクルートエージェント

~求人案件数、利用者数ともに業界最大手!転職活動でぜひ利用したい転職エージェント~

リクルートエージェント最大の強みはその案件数と、対象となる範囲の広さだ。

20代から60歳以上までサポートできる体制やノウハウ、未経験からキャリア採用まで紹介できる案件を保有している。

転職活動のメインとしてもサブとしても利用できるのが心強い。

スペック表

編集部のおすすめ度 4.6点/5点満点中
総合評価 ・業界や職種、転職者の年齢層、勤務地など、対応出来る範囲が広く、求人案件数が充実。
・エージェントによる対応の差はあるものの、効率よく希望の転職先にたどり着けるための転職支援の仕組みを持っており、安定している。
特徴 ・保有している求人案件が多く紹介案件も多い
・求人情報の80%が非公開求人でその案件数は10万件以上
・利用者は20代から30代がメインで、転職実績の約7割が26歳~35歳
・転職者側のキャリアアドバイザーと会社側のアドバイザーに分かれて担当
・どちらかといえば効率、採用重視
強みのある業界・職種 ・業界別の採用実績では、IT系をトップに、医薬、機械、流通など幅広い
・業種でも、営業、エンジニア、事務系専門職など幅広く採用実績を持つ
実績 ・年間約30,000人の採用実績
オリコンの顧客満足度ランキングでは6位
特記事項
運営会社 株式会社リクルートキャリア

リクルートエージェントの注意点

リクルートエージェントを利用するときには、「自分で見極めて決める」ことが大切だ。

多くのエージェントが在籍している分、エージェントにも新人やベテラン、合う・合わないもある。

また、紹介される求人にも優良企業の求人だけでなく、避けたほうが良い企業の情報も含まれていることがある。

選択肢が多い分、最後に決めるのは自分だということをくれぐれも忘れないようにして欲しい。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

リクルートエージェントを無料で利用する

3位:パソナキャリア

パソナキャリア

パソナキャリア

~じっくりと丁寧なサポートを求める人に!女性の転職にも強みがある転職エージェント~

パソナキャリアは人材サービスの老舗グループ企業の運営で、これまでのノウハウやグループ内ネットワークから多様な転職に対応出来る転職エージェントだ。

女性の転職にも強みがあり、紹介案件は多くはないが丁寧なマッチングに定評がある。

時間をかけても自分にしっくりくる仕事に転職したい人におすすめの転職エージェントだ。

スペック表

編集部のおすすめ度 4.7点/5点満点中
総合評価 ・有名企業の求人案件をはじめとした質の高い案件も扱っており、初めての転職や女性の転職で高評価、親切で丁寧なサポートに定評がある。
・全体的に案件数、紹介数は大手他社と比べると少ない。
特徴 ・求人案件約52,000件(2018年9月現在)うち80%が非公開求人
・応募書類添削アドバイス、面接アドバイス、入社後フォローなどのサポートが丁寧
・利用者のうち67.1%が年収アップ(自社調べ)
・転職ノウハウをまとめた冊子がもらえるなど、初めての転職にも親身なサポートがある
・有名企業の求人案件も多く保有しており、全体的に求人の質が高い
・どちらかといえばマッチング重視
強みのある業界・職種 ・業界は、IT・通信系、Web系のほか、ものづくり業界に強い
・職種は、営業職、IT系エンジニア、ものづくりエンジニアに強い
実績 ・これまでに転職サポート25万人以上の実績
・オリコンの顧客満足度ランキングでは、2018年は9/30時点で4位
特記事項
運営会社 株式会社パソナ パソナキャリアカンパニー

パソナキャリアの注意点

パソナキャリアでは多様な転職ニーズに対応できる強みがある反面、それぞれの業界や業種に対する専門性が追い付いていないエージェントも少なくない。

そのため転職エージェントとじっくり相談しながら求人案件とのマッチング度合いを高めていくことが重要だ。

求人案件に対して、この点は合っている、違っていると突き詰めていけばかなり理想に近い転職先に出会えるだろう。

ただしその時間が取れない、効率を重視したい場合は他社サービスとの併用を検討しよう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

パソナキャリアを無料で利用する

4位:マイナビエージェント

マイナビエージェント

マイナビエージェント

~20代の転職ならぜひ利用を!転職活動そのものをサポートしてくれる転職エージェント~

マイナビエージェントは20代や第二新卒、初めての転職に強みを持つ転職エージェントだ。

求人情報の業界では老舗で案件数も多く、他の年齢層も広くカバーしているが、やはり転職が初めての人に向けてのサポートやフォローの充実が特徴といえるだろう。

転職の準備や進め方から、面接対策、転職後サポートまで寄り添ってくれる点でおすすめの転職エージェントだ。

スペック表

編集部のおすすめ度 4.4点/5点満点中
総合評価 ・面接対策セミナーや転職フェアなどのイベントや、初めての転職に対するエージェントのサポートが充実しており、20代、第二新卒からの評価が高い。
・業界大手で安定した求人案件数を持っており、紹介数も多い。
特徴 ・中小企業の求人や第二新卒向けの求人など、他にはない独自の案件を持っている
・求人案件のうち80%が非公開求人
・エージェントは若手・中堅社員が多く、熱意があって親身なサポート
・連絡が密で、転職活動開始から転職後まで細やかなサポートが受けられる
・どちらかといえば効率、採用重視
強みのある業界・職種 ・マイナビエージェントではIT・通信系、メーカー系の求人が多い
・看護師、薬剤師、介護士、税理士、会計士は別コンテンツとしてサービス展開している
実績 ・オリコンの顧客満足度ランキングでは8位
特記事項 認定職業紹介優良事業者(※)
運営会社 株式会社マイナビ

※職業紹介優良事業者……厚生労働省が、人材紹介事業のマッチング機能の向上、健全な競争の実現等、業界全体のレベルアップを目指して定めた制度で、審査機関を通じて認定される。

職業紹介優良事業者推奨協議会が定める「行動指針」を遵守し、適正な業務運営と経営改善努力が求められる。

(※出典:厚生労働省委託事業「職業作用会優良事業者認定制度」

マイナビエージェントの注意点

マイナビエージェントには20代転職に強いという長所があり、満足度ランキングでも20代の支持は高い。

一方で30代以上の利用者からは、業界や職種への専門知識が高くないこと、紹介された案件が合わないなど、ネガティブなクチコミも少なくない。

新たに「マイナビエージェント20’s」という、20代に特化したサービスを開始したため、今後はマイナビエージェントで広い年齢層への対応を強化していくと思われる。

現時点では、30代以上が利用する時は他のエージェントとの併用が良さそうだ。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

マイナビエージェントを無料で利用する

5位:JACリクルートメント

JAC Recruitment

JAC Recruitment

~利用者満足度トップクラス!キャリアに自信がある人はぜひ利用してほしい転職エージェント~

JACリクルートメントはハイクラス求人や外資系求人に強みを持つ転職エージェントだ。

主な利用者層は35歳以上だが若い年齢層からも高い支持を受け、顧客満足度ランキングでは常にトップ争いをしている。

アピールできる経験やスキルがあり、やりがいや高収入を求める転職にはぜひ利用してほしい。

スペック表

編集部のおすすめ度 4.2点/5点満点中
総合評価 ・ミドル~ハイクラス、高年収層に特化しているという特徴があるが、採用実績のうち1/4以上は20代~30代前半で、実際の対応範囲はそれほど狭くはない。
・エージェントと求人案件の質が高く、転職した人の利用者満足度が高い。
特徴 ・キャリアや年収が高い求人案件を多数保有している
・約25,000社との取引があり、求人情報の60%が非公開求人
・利用者の約70%が35歳以上で、管理職や専門性の高い求人に力を入れている。
・担当エージェントが求人企業と転職者の双方を担当しており良いアドバイスをもらえる
・エグゼクティブ層の転職サポートも扱っているためエージェントの質が高い
・どちらかといえばマッチング重視
強みのある業界・職種 ・海外にグループ展開しており外資系に強い
・職種では技術職、営業職のほか、管理職やスペシャリスト全般に強い
実績 ・転職実績の約75%が35歳以上、25%が20歳~34歳
・オリコンの顧客満足度ランキングでは、3年連続で満足度1位、2018年は9/30時点で2位
特記事項
運営会社 株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント

JACリクルートメントの注意点

JACリクルートメントは転職者にとっても企業側にとっても紹介数が多いとはいえない。

登録する際に入力した情報によっては、紹介できる案件がない、と登録を断られることもある。

それだけ案件を厳選して紹介し、マッチングを重視しているということだ。

経験やキャリアによっては紹介が少ないこともあるため、アピールできるキャリアのある人向けといえるだろう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

JACリクルートメントを利用する

6位:DODAエージェントサービス

dodaエージェントサービス

dodaエージェントサービス

~対象範囲は広く、質は高く!欠点の少ないバランス型転職エージェント~

DODAエージェンサービスは業界最大手のひとつで、業界トップクラスの求人情報数、利用者数を持っている。

また、求人案件やエージェントの質、サポート体制、紹介可能な地域、年齢層など、特筆すべき特徴というよりは欠点が少ないことこそが特徴といえる。

誰にでも安心して利用することができる転職エージェントといっていいだろう。

スペック表

編集部のおすすめ度 3.8点/5点満点中
総合評価 ・業界大手のため求人案件を多く保有しており、業界や業種も広く、紹介数も多い。
・転職フェアやキャリアセミナー、面接対策セミナーなどのイベントもあり、転職ノウハウなどに関してもエージェントのアドバイスと併せて利用価値が高い。
特徴 ・業種や業界ごとの専任担当者が対応してくれる
・求人数は約10万件で、そのうち80%~90%が非公開求人
・職務経歴書の添削指導や面接対策などの実践的なサポートが充実
・エージェントは転職者と求人企業側で別の担当がつく
・利用者の半数以上が25歳~34歳の若手中堅層
・どちらかといえば効率、採用重視
強みのある業界・職種 ・業界としてはサービス業、メーカー、IT・通信系の利用者が多い
・職種は営業職、IT系エンジニア、販売サービス、事務職等が多く多様なニーズに対応
実績 ・オリコンの顧客満足度ランキングでは、2018年は9/30時点で7位
・近畿地区、営業職、IT系、20代、50代以上などの満足度はランキング上位となっている
特記事項
運営会社 パーソルキャリア株式会社

DODAエージェントサービスの注意点

DODAエージェントサービスで転職エージェントから紹介される案件は、数が多い分、質の低い求人案件も混ざっていることがある。

また、中にはまだ経験が浅く、その業界や職種に対する理解が不足しているエージェントも少なからずいる。

他のサービスでもいえることだが、転職エージェントに任せきりではなく自分自身で、妥協できない点や理想とする仕事内容を明確にしておこう。

転職ノウハウのサポートには定評があるため、転職者は紹介された案件の検討に手間を割くのが良いだろう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

dodaエージェントサービスを無料で利用する

7位:Spring転職エージェント

Spring転職エージェント

Spring転職エージェント


~転職のパートナーが欲しいならぜひ利用したい!業界でも特筆ものの親身なサポートで満足度も高い~

Spring転職エージェントはその親身なサポートから口コミ評価や満足度ランキングでは高評価だ。

また、運営会社が外資系企業で世界中に拠点を持っているため外資系企業への転職にも強みがある。

初めての転職など、経験が少なくて他の転職エージェントでは案件がないといわれた場合でもSpring転職エージェントならば話を聞いてくれるだろう。

スペック表

編集部のおすすめ度 3.6点/5点満点中
総合評価 ・紹介案件のない転職者であっても面談しアドバイスをすることや、エージェント1人当たりが担当する転職者を少なく設定することで、親身なサポートを実現しており評判も高い。
・さらには転職後の相談にも応じてくれるなど、他社にはないパートナーシップが魅力。
特徴 ・取り扱う職種を4つに分け、エージェントはそれぞれ職種別に専門チームを構成
・求人案件のうち80%が非公開求人
・登録時に紹介案件がなくてもエージェントとの面談を受けられる
・担当エージェントが求人企業と転職者の双方を担当しており良いアドバイスをもらえる
・担当者1人あたりの担当する転職希望者が少なく親身なサポートを受けることができる
・どちらかといえばマッチング重視
強みのある業界・職種 ・外資系企業のため海外ネットワークがあり、外資系の求人に強い

・専門チームを設け、MRや医療機器営業など医療系業種にも力を入れている

実績 ・グループ全体で10万社以上と取引があり、外資系だが日本国内では30年以上の実績
・オリコンの顧客満足度ランキングでは、2018年は9/30時点で1位
特記事項
運営会社 アデコ株式会社

Spring転職エージェントの注意点

Spring転職エージェントもマッチング重視のため、もらえる紹介案件は少ないと感じることもあるだろう。

最初の段階で、無理だと思ってもできる限り具体的な希望を伝えること、紹介案件を断る場合は理由を明確にすることなど、こちらから積極的に働きかけていこう。

また、エージェントが転職者と企業の双方を担当するため、複数人のエージェントとやり取りをする場合がある。

やはりこの場合も、エージェントと同じ目標を共有するつもりで、自分の希望を具体的に、明確に伝えるようにしよう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

【無料】Spring転職エージェントを3分チェック

8位:type転職エージェント

type転職エージェント

type転職エージェント


~今のキャリアを活かした転職に!年収アップ、キャリアアップ転職が期待できる転職エージェント~

type転職エージェントは利用者満足度が高い一方で、職種や勤務地によって使い勝手の変わる転職エージェントといえる。

大手サービスに比べると、関東一都三県が対象であったり、得意分野以外の業界に対して専門性が高くなかったりと強みのある範囲は広くはない。

しかし一方で、転職エージェントに期待する求人とキャリアのマッチング、アドバイスや提案力については定評があり、それが満足度の高さにつながっているといえるだろう。

スペック表

編集部のおすすめ度 3.0点/5点満点中
総合評価 ・一都三県が対象ということもあり大手に比べ利用者は少なめ。
・得意な業界・業種は限られるが、紹介案件の質、エージェントのサポートの質はおおむね高く、年収アップなど利用者の希望の実現度合いが高く利用者満足度が高い。
特徴 ・関東一都三県(東京、神奈川、千葉、埼玉)が主な対象エリア
・求人案件のうち80%が非公開求人
・登録者の71%が年収アップに成功している(自社調べ)
・大手に比べて利用者数が少なめで丁寧なサポートにも定評がある
・どちらかといえばマッチング重視
強みのある業界・職種 ・業界では、IT・通信系、WEB、不動産、保険など
・職種では、IT系エンジニア、Webデザイナー、営業など
実績 ・オリコンの顧客満足度ランキングでは3位と高評価
特記事項
運営会社 株式会社キャリアデザインセンター

type転職エージェントの注意点

type転職エージェントは、転職エージェントに期待したい紹介案件の質やサポートの質は備えている。

その一方で、扱う地域は関東圏に限られ、強みであるIT系、Web系、営業職以外ではエージェントの専門性が不充分なケースが見受けられる

利用者が少ない穴場エージェントサービスとも言えるので、主力地域や業種に当てはまるなら、じっくりとアドバイスを受けられ、好条件の求人案件にも出会えるはずだ。

利用の際には他の転職エージェントとの併用をおすすめしたい。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

type転職エージェントを無料で利用する

【業界・職種別】おすすめ転職エージェントランキング

【業界・職種別】おすすめ転職エージェントランキング

ここまでは総合ランキングとその転職エージェントを詳しく紹介したが、業界別のランキングも紹介しよう。

総合転職エージェントでも手広くサポートできるものもあれば、その業界独自の専門性や資格について知識があったほうが良い場合もある。

次の7業界について取り上げるので、当てはまるという人はぜひ参考にしてほしい。

  • IT業界
  • 製造業
  • 建築
  • コンサル業界
  • 営業職
  • 介護業界
  • 看護師

手早く見たい人におすすめのスライドショー

  • IT業界におすすめの転職エージェントTOP3

IT業界におすすめの転職エージェントTOP3

IT業界におすすめの転職エージェントTOP3

1位:ワークポート

ワークポートは、IT・通信系、ソフトウェア開発、Webクリエイターなどを中心に扱う転職エージェントだ。

総合評価 専門的な知識や業界事情に詳しいのはもちろんのこと、転職コンサルタントではなく「転職コンシェルジュ」と位置づけ親身なサポートを提供している。
紹介される求人数は多くはないが、希望やスキルにマッチング度合いが高いことが特徴。
特徴 ・東京、横浜、名古屋、大阪、福岡に拠点がある
・求人数約19,000件
・新たに「hello world」というITエンジニア、プログラマー専門の転職サイトを立ち上げるなど、利用者の受け入れを拡大している
実績 ・DODA、リクナビNEXTのランキングで「転職決定人数部門 第1位」を獲得
・15年間で30万人の転職相談実績
運営会社 株式会社ワークポート

【無料】ワークポートを3分チェック

2位:マイナビエージェント(IT)

マイナビエージェントの中に、IT系業界に特化したチームがあり、特に若手・中堅のITエンジニアの転職で高い支持を受けている。

総合大手の転職エージェントでは、IT系業界の案件数に対して、アドバイザーの専門性が高くないことが課題となっている。

マイナビエージェントの持つアドバイスやサポートの丁寧さと、業界に特化した専任エージェントの「いいところ取り」といってもいいだろう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

マイナビエージェントを無料で利用する

3位:レバテックキャリア

レバテックキャリアはIT・Webクリエイターに特化した転職エージェントだ。

総合評価 ・求人案件数や実績は非公開だが、転職先には有名企業も多く、経験やスキルと求人案件とを細やかにマッチングしてくれる。
・対応地域は関東、関西、九州のみとなっているが求人案件の質は高い。
特徴 ・東京本社、大阪、福岡に拠点を展開
・登録者数78,000人(2018年5月)
・エージェントは企業担当と人材担当に分かれて対応
・求人企業の職場の雰囲気なども含めた詳しい情報からアドバイスを受けられる
実績 非公開
運営会社 レバテック株式会社
※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

【無料】レバテックキャリアを3分チェック

製造業におすすめの転職エージェントTOP3

製造業におすすめの転職エージェントTOP3

製造業は、例えば半導体と造船など取扱製品によって、また生産技術と旋盤工など職種によってマッチングが多岐にわたるのが特徴だ。

そのため転職サイトなど、自分で見て応募することも多いのだが、転職エージェントを活用するなら上記3つがおすすめだ。

対応職種が広く、多くの求人案件のある大手エージェント

1位に挙げたDODAエージェントサービス、2位に挙げたリクルートエージェントはいずれも広い業界、多くの求人を扱っている。

製造業についても多くの案件数から自身の経験やスキルに合う求人に出会うことができるはずだ。

3位:メイテックネクスト

メイテックネクストは、ものづくりエンジニアに特化した転職エージェントだ。

総合評価 有名企業から無名の優良企業まで、製造業でも様々な分野のエンジニア求人を保有。
エージェントの専門性は高く、求人案件とスキル、経験のマッチングは信頼度が高い。
特徴 ・東京、名古屋、大阪の3拠点で対応
・求人案件数約10,000件、80%が非公開求人
・ものづくりエンジニアの派遣会社「メイテックグループ」の転職エージェント
・エージェントの半数以上が、メーカーの技術系分野出身で専門性が高い
・機械、電気・半導体、化学・バイオ、エグゼクティブなど分野別コンサルタントが担当
実績 ・エンジニア職 人材紹介会社 利用満足度(楽天リサーチ)で1位を獲得
運営会社 株式会社メイテックネクスト

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建築業におすすめの転職エージェントTOP3

建築業におすすめの転職エージェントTOP3

1位:ヒューマンタッチキャリアエージェント

ヒューマンタッチキャリアエージェントは建築、不動産業界を中心に扱う転職エージェントだ。

総合評価 カウンセリングから厳選した求人案件を紹介しており、有名企業など求人の質も高い。
同じ会社で「建設転職ナビ」も運営、業界に強い。
特徴 ・登録後のカウンセリングから職務経歴書添削アドバイス、想定面接などサポートが充実
・求人案件数約15,000件、そのうち約38%が非公開求人
・東京、大阪の2拠点で対応
・企業側エージェントと転職者側エージェントが別
実績 ・自社アンケートで98%が「満足」または「ほぼ満足」と回答
運営会社 ヒューマンタッチ株式会社

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2位:フリーランチ

フリーランチは建築・不動産業界に特化した有料転職コンサルタントだ。

総合評価 建築業界は資格などの専門知識と経験年数がかかることを前提に、長期キャリアや業界での働き方全般を見据えたアドバイス、転職先の紹介をしている。
利用者数、案件数は少ないがオンリーワンのアドバイスや紹介が受けられる。
特徴 ・「フリーランチ流仕事術」が転職相談の入口になっている
・建築業界経験者による長期キャリアを見据えた働き方のアドバイスがもらえる
・現在の職場に残る場合やフリーランスになる場合でもアドバイスがもらえる
・75分7,800円の相談料(1か月15名まで)がかかる有料サービス
実績 未公開
運営会社 株式会社フリーランチ

【無料】フリーランチを3分チェック

3位:DODAエージェントサービス

DODAエージェントサービスの建築業界案件は多いとはいえないが、比較的質が高く、設計から施工管理など幅広い。

エージェントの専門性に不安がある場合もあり、自分自身で慎重に判断することも必要だろう。

※WEB履歴書・レジュメの入力は登録後でも行えます

dodaエージェントサービスを無料で利用する

コンサル業界におすすめの転職エージェントTOP3

コンサル業界におすすめの転職エージェントTOP3

状況に応じて転職エージェントを選ぶ

コンサル業界の場合は、経験や希望など自分自身のキャリアや状況に合わせて転職エージェントを選んで欲しい。

経験やキャリアがあり年収アップを狙うならJACリクルートメント、経験が浅く多くの案件から選びたいならリクルートエージェントがおすすめだ。

3位:アクシスコンサルティング

アクシスコンサルティングはコンサルティング業界に強い転職エージェントだ。

総合評価 コンサルタント経験者を中心に、コンサルタントの転職やキャリアパスを長期的な視野に立ってアドバイスしてくれる。
求人案件数は多くないがマッチング度合いが高く、それぞれに合った提案をしてくれる。
特徴 ・未経験からコンサルタントに場合やフリーランスになりたい場合でもサポートがある
・求人案件数のうち77%が非公開求人
・エージェントはコンサルタント業界やIT業界出身者が多く業界に詳しい
・転職後のその先のキャリアまで見据えた長期的なアドバイスがもらえる
実績 ・これまでに約5,000名の現役コンサルタント、20,000名の転職志望者を支援
運営会社 アクシスコンサルティング株式会社

【無料】アクシスコンサルティングを3分チェック

営業職におすすめの転職エージェントTOP3

営業職におすすめの転職エージェントTOP3

どのポジションで転職するかがポイント

営業職は総合転職エージェントでも求人案件が多いため、自分のキャリアに合ったエージェント選びがポイントだ。

20代で経験が浅い「プレイヤー」ならマイナビエージェント、管理職を視野に入れた「プレイングマネージャー」ならtype転職エージェントが向いている。

そのどちらの可能性も考えたい場合は、選択肢の多いリクルートエージェントを利用するのが良いだろう。

介護職におすすめの転職エージェントTOP3

介護職におすすめの転職エージェントTOP3

介護業界ではいずれも介護職に特化した転職エージェントを紹介しよう。

1位:ハートフル介護士

総合評価 「ホワイトな職場だけを紹介」という方針を徹底しており、独自調査により労働環境が良い職場を厳選して紹介しており、利用者満足度も高い。
特徴 ・時間外労働が少ない、有給休暇が取得しやすい、給与面の充実などコーディネーターが実際に確認して紹介している
・関東一都三県が主な対応エリア
・常時3,000件を超える求人数でその80~90%非公開求人
・経験者から未経験者まで、就業後のサポートをもしている
実績 非公開
運営会社 株式会社サクシード

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2位:スマイルサポート介護

総合評価 介護業界に関する専門性が高く、紹介案件数も安定して多め。
運営会社が介護施設や福祉施設も運営しており、柔軟な働き方を提案できる。
特徴 ・関東エリアを中心に約20,000件の求人案件数で非公開求人も多数
・登録後から内定、退職交渉などもエージェントのサポートが受けられる
・派遣、紹介、紹介予定派遣、新卒、転職など幅広い働き方に対応
・経営母体が有料老人ホーム運営をしているなど、医療・介護・福祉業界に精通している
実績 非公開
運営会社 HITOWAキャリアサポート株式会社

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3位:かいご畑

総合評価 専門性の高い介護職の転職エージェントだが、無資格、未経験可の案件でも対応。
介護資格を持ったエージェントによるマッチングや親身なサポートに定評がある。
特徴 ・無資格、未経験可の介護職求人案件に強い
・公開求人の案件数約10,000件
・エージェント自身が介護資格を持っているなど、専門性が高い
・働きながら介護資格の取得を目指せる「実務者研修」制度を積極的にすすめている
実績 非公開
運営会社 株式会社ニッソーネット

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看護師におすすめの転職エージェントTOP3

看護師におすすめの転職エージェントTOP3

看護師についても看護師の転職に特化したエージェントを紹介する。

1位:看護のお仕事

総合評価 看護師に特化したエージェントの中ではトップクラスの規模で求人案件数や紹介数が多い。
口コミなどからコンサルタントの親身な対応に定評がある。
特徴 ・月間利用者数20万人以上、公開求人だけで5万件以上、非公開求人も多数持っている
・相談は24時間電話対応で転職後も相談可
・12万件以上の転職先情報を掲載、地域専任のコンサルタントが対応
・育児と両立したいなどの相談にも親身に乗ってくれる
実績 ・月間利用者数が20万人を突破(2015年)
運営会社 レバレジーズメディカルケア株式会社

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2位:ナースではたらこ

総合評価 看護師転職エージェントの中でも案件数が多く、サポートの良さにも定評がある。
転職先にしたい病院や医療機関を指定することができる独自の「逆指名」制度がある。
特徴 ・求人数9万件以上、90%以上の医療機関情報を持っている
・応募書類の作成や添削アドバイス、面接対策から転職後までサポート
・24時間電話対応やナース・キャリア・ステーションでの対面支援がある
・職場の雰囲気など踏み込んだ情報も多く持っておりアドバイスを受けられる
実績 ・看護師転職満足度1位(楽天リサーチ・20~40代)
※ 認定職業紹介優良事業者
運営会社 ディップ株式会社

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3位:マイナビ看護師

総合評価 職場の人間関係が良い求人や研修制度が整っている求人を多く扱っており、「定着率の高い職場を紹介してくれる」と高い評価を得ている。
特徴 ・サポート体制は業界内でもトップクラスの高評価
・マイナビグループならではの好条件の人気求人多数あり
・給与実態、有給休暇消化など、条件や待遇のほか現場情報がある
・離職率の高い転職先を紹介しないといわれており、就業後の満足度が高い
実績 非公開
運営会社 株式会社マイナビ

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転職に望むものがある場合のエージェント・転職先の選び方

現在ある職場や仕事の課題をクリアにし、希望を実現するための手段が転職だといっていいだろう。

そこで転職に望むものがある場合の代表的な次の4つについて、エージェントや転職先の選び方を伝授しよう。

  1. 給与アップを求めている場合
  2. スキルアップを求めている場合
  3. 未経験職種を希望する場合
  4. 人間関係など、今より働きやすい職場を求めている場合

自分自身が転職によって何を実現したいか、改めて確認しながら参考にして欲しい。

給与アップを求めている場合

給与アップを求めている場合は、次のような転職エージェントや転職先を選ぶのが最適だ。

  • これまでのキャリや経験を重視してキャリアアップが望める
  • 効率重視よりマッチング重視
  • 管理職や管理職候補、スペシャリストを対象にしている

転職で給与アップを求める場合には、今持っているスキルや経験を最大限利用できることがポイントといえるだろう。

スキルアップを求めている場合

スキルアップを求めている場合は、より専門性の高い仕事内容を選ぶことの出来る転職先が適しているだろう。

利用する転職エージェントも、業界や職種に強みがあるか、または業界に特化した転職エージェントを併用しよう。

専門性の高い転職エージェントに協力してもらい、自身の経験やスキルの棚卸しと、さらにスキルアップのために何が必要かを明確にして転職に臨むことが必要だ。

未経験職種を希望する場合

未経験職種を希望している場合は、効率重視の転職エージェントを中心に利用することをおすすめしたい。

より多くの転職先や仕事内容から、職種と条件を見比べることでその業界や職種の傾向が掴めるからだ。

ただし、新しい職種へ転身して、そのスペシャリストを目指すことを決めている場合にはよりその職種に詳しい転職エージェントを利用して長期キャリアをふまえたアドバイスをもらうべきだろう。

人間関係など、今より働きやすい職場を求めている場合

今より働きやすい職場を求めている場合には、エージェントが分業でなく企業も転職者も担当しているエージェントをおすすめしたい。

また、業界が決まっている場合にはその業界に特化した転職エージェントを利用しよう。

転職エージェントがその目で見て、聞いた情報か、業界に精通したエージェントの意見が役に立つはずだ。

転職エージェントの活用方法

ここまでの情報で、転職エージェントをかなり慎重に絞り込むことができたのではないだろうか。

仕上げに、転職エージェントの活用方法を伝授するので、転職エージェントとよりよい関係を築きつつ、転職エージェントの都合に振り回されることのないよう、上手に活用してほしい。

転職エージェントの利用5ステップ

時系列に沿って、転職エージェントの利用ステップを見ていこう。

このステップが必須であるわけではないが、納得のいく転職、成功する転職へのステップと考えて実践して欲しい。

ステップ(1)転職先の条件と優先順位を決める

転職エージェントに登録する前に、必ず自分自身で、転職先に求める条件や絶対譲れないもの、ここまでは妥協していいラインなどを決めておくことが重要だ。

悩んだ時はこの優先順位に立ち返って決断できるように、給与、休日、就業場所、仕事内容など、具体的にイメージして書き出しておこう。

ステップ(2)転職エージェントに登録する

自分の考えが整理出来たら、転職サイトか転職エージェントに登録する。

登録後にエージェントとの面談やキャリアカウンセリングがあるので、ステップ1で決めた条件や優先順位をエージェントと共有しよう。

ステップ(3)自分のスキルや経歴を応募書類にする

転職エージェントの添削アドバイスなどをもとに、自分の強みや志望動機を履歴書や職務経歴書に落とし込んでいく。

コツは「自身の売りが伝わること」なので、特に学歴、志望動機、職務経歴書はアピールポイントに的を絞ってまとめたい。

ステップ(4)求人案件の紹介を受けながら微調整する

応募書類が出来ると転職エージェントからいくつかの求人案件が紹介されるので、内容を見ながら自分の希望に合っているか確認しよう。

優先順位が高く譲れない部分では紹介してもらう案件を変えてもらい、妥協しても良い部分は自分の希望を調整する。

またこの段階で、自分の希望を見直したり、思いがけず自分に合った求人と出会ったりすることもあるだろう。

ステップ(5)選考を進めながら転職先をよく知る

選考や面接を進めながら転職先の仕事内容や職場環境に理解を深める「同時進行」が成功のコツだ。

疑問や不安がある時は面接の場で質問したり、転職エージェントを通じて解決したり、時間と機会を最大限利用しよう。

内定をもらえた後でも本当にその内定を受けるべきか、情報取集した上で判断することをおすすめする。

転職エージェントのおすすめ4ポイント

転職エージェントを利用する、おすすめポイントについても改めて触れておきたい。

転職エージェントを利用するおすすめ4ポイント

  1. 求人案件の絞り込み、応募、面接日程の調整など、手間と時間を転職エージェントが無料で請け負ってくれる
  2. 優良案件が多い「非公開求人」への応募ができる
  3. 求人企業の内部事情やホンネを知ったエージェントが合う、合わないをマッチングしてくれる
  4. 自分が思いもよらなかったキャリアや経験が活かせる転職先に出会えることがある、など

転職エージェントの2つの注意点

一方で転職エージェントを利用する際の注意点もある。

転職エージェントの2つの注意点

  1. 転職エージェントは採用ごとに求人企業から報酬を受けるため、本人の条件や待遇より採用重視になりやすい
  2. 担当してくれる転職エージェントの経験や力量、専門性に差がある

転職エージェントにサポートしてもらっていても、最終的に決定するのは自分自身だということを肝に銘じておこう。

まとめ

総合ランキングから業界別ランキングまで、その転職エージェントの特徴と併せて紹介した。

改めて振り返って、転職エージェント選び、利用方法など実践に役立ててほしい。

もう一度チェック!総合転職エージェントランキング

総合転職エージェントランキング

順位 転職エージェント 特徴
1位 ビズリーチ ハイクラス転職に強い、サポート力がある
2位 リクルートエージェント 親身なサポート、カバーする年齢層が広い
3位 パソナキャリア 案件数が多い、広い範囲をカバーしている
4位 マイナビエージェント 案件数が多い、初めての転職や20代の転職に強い
5位 JACリクルートメント ハイクラス転職に強い、サポート力がある
6位 dodaエージェント 案件数が多い、広い範囲をカバーしている
7位 Spring転職エージェント 親身なサポート、利用者満足度が高い
8位 type転職エージェント ハイクラスに強い、独自的な求人もある

業界別・転職エージェントランキング

IT業界におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 ワークポート 親身なサポートの「転職コンシェルジュ」
2位 マイナビエージェント 若手・中堅に強くサポートでも定評がある
3位 レバテックキャリア 職場の雰囲気なども考慮した細やかなマッチング

製造業におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 dodaエージェント 製造業の中でも扱う業種が広く、案件が多い
2位 リクルートエージェント 求人案件数、紹介数ともに多く対応エリアも広い
3位 メイテックネクスト ものづくりエンジニアに特化、マッチング重視

建築業におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 ヒューマンタッチキャリアエージェント カウンセリングから厳選、求人案件の質が高い
2位 フリーランチ 有料で小規模だが長期キャリアを見据えたアドバイス
3位 dodaエージェント 設計から施工管理まで職種の幅に広く対応

コンサル業界におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 JACリクルートメント 経験やキャリアあり、年収アップ向け
2位 リクルートエージェント 経験が浅く多くの案件から選びたい人向け
3位 アクシスコンサルティング 異業界からの転職やフリーランスへの転向もサポート

営業職におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 リクルートエージェント 多くの選択肢から営業スタイルを選ぶことができる
2位 マイナビエージェント 20代で経験が浅い「プレイヤータイプ」向け
3位 type転職エージェント 管理職も狙える「プレイングマネージャー」向け

介護職におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 ハートフル介護士 職場環境にこだわった「ホワイトな職場」のみ紹介
2位 スマイルサポート介護 案件数が多い、柔軟な働き方に対応している
3位 かいご畑 未経験、無資格可の案件、資格取得支援がある

看護師におすすめの転職エージェントTOP3

順位 転職エージェント 特徴
1位 看護のお仕事 看護師転職サイトでは求人数トップ、親身なサポート
2位 ナースではたらこ 親身なサポート、職場にこだわった「逆指名」制度
3位 マイナビ看護師 定着率の高い職場を紹介、人気求人あり

転職に望むものがある場合のエージェント・転職先の選び方

給与アップを求めている場合

  • これまでのキャリや経験を重視してキャリアアップが望める
  • 効率重視よりマッチング重視
  • 管理職や管理職候補、スペシャリストを対象にしている

スキルアップを求めている場合

  • 専門性の高い仕事内容を選ぶことの出来る転職先
  • 特定の業界や職種に強みがあるか業界に特化したエージェント

未経験職種を希望する場合

  • 効率重視の転職エージェントを中心に利用する
  • スペシャリストを目指すことを決めている場合には、その職種に詳しい転職エージェントを利用

人間関係など、今より働きやすい職場を求めている場合

  • エージェントが転職者も求人企業も担当している転職エージェント
  • 業界が決まっている場合にはその業界に特化した転職エージェント

転職エージェントの活用方法

転職エージェントの利用ステップ

  • ステップ(1)転職先の条件と優先順位を決める
  • ステップ(2)転職エージェントに登録する
  • ステップ(3)自分のスキルや経歴を応募書類にする
  • ステップ(4)求人案件の紹介を受けながら微調整する
  • ステップ(5)選考を進めながら転職先をよく知る

転職エージェントのおすすめポイント

  • 求人案件の絞り込み、応募、面接日程の調整など、手間と時間を転職エージェントが無料で請け負ってくれる
  • 優良案件が多い「非公開求人」への応募ができる
  • 求人企業の内部事情やホンネを知ったエージェントが合う、合わないをマッチングしてくれる
  • 自分が思いもよらなかったキャリアや経験が活かせる転職先に出会えることがある、など

転職エージェントの注意点

  • 転職エージェントは採用ごとに求人企業から報酬を受けるため、本人の条件や待遇より採用重視になりやすい
  • 担当してくれる転職エージェントの経験や力量、専門性に差がある
  • 転職エージェントにサポートしてもらっていても、最終的に決定するのは自分自身
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Career Rules編集部

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